© 2024 orta.academy
практические решениЯ для вашего бизнеса
Качественные и понятные знания для предпринимателей и управленцев
Бизнес-Тренинг от Саи Жаксылык
Дата: 26 Апреля
Расписание всех тренингов
«Стратегический Прорыв: от анализа до внедрения KPI»
КАЛЕНДАРЬ ТРЕНИНГОВ
АПРЕЛЬ-МАЙ 2025
МЕСТА ОГРАНИЧЕНЫ
тренинг
в алматы
в алматы
26 Апреля, суббота
Стратегический Прорыв: от анализа до внедрения KPI
тренинг
в алматы
в алматы
4 Мая, воскресенье
Готовим нечто особенное — скоро всё станет известно!
Скоро откроем детали — оставайтесь на связи!
17 Мая, Суббота
тренинг
в алматы
в алматы
Инсайдерская информация уже на подходе — не пропустите!
10 мая, суббота
тренинг
в алматы
в алматы
онлайн
доступно в любое время
стратегия победителей: как управлять на 10 шагов вперед
онлайн
доступно в любое время
eq - новый iq: как управлять эмоциями и людьми
ловушка для талантов: как нанимать лучших
Доступно в любое время
Онлайн
лидер в потоке: как эффективно использовать время
доступно в любое время
онлайн
Онлайн
Доступно в любое время
стратегический маркетинг
Онлайн
Доступно в любое время
проведение внутреннего и внешнего анализа Вашего бизнеса
Эмоциональный интеллект
Это ключ к успеху в бизнесе. На курсе Вы узнаете, как управлять командой, улучшить общение и эффективность. Мы научим Вас управлению своими эмоциями, пониманию других людей, развитию уверенность и самоконтроля в любых ситуациях. Очень важно на переговорах!
На этом курсе Вы изучите, что такое стратегия, зачем она нужна и как она помогает бизнесу расти. Узнаете основные инструменты анализа и научитесь определять сильные и слабые стороны компании, а также возможности для роста. Программа включает практические упражнения, для применения их на практике.
Стратегический менеджмент
Стратегический HRM
Курс, который учит предпринимателей согласовывать стратегии управления персоналом с бизнес-целями. Улучшение набора персонала, мотивации сотрудников и удержание талантов.
Масштабирование
Курс, обучающий процессу масштабирования бизнеса с сохранением качества и контроля. Увеличение потенциала доходов, расширение рынка и устойчивый рост.
практические курсы
переводим сложные бизнес-теории на простой язык
Эмоциональный интеллект
EQ - Новый iq: как управлять эмоциями и людьми
EQ - Новый iq: как управлять эмоциями и людьми
Эмоциональный интеллект — это суперспособность, которая необходима каждому успешному предпринимателю и управленцу. На курсе вы научитесь контролировать эмоции, строить доверие в команде и принимать верные решения в стрессовых ситуациях. что приведет к более продуктивной и гармоничной работе.
Управлять бизнесом без стратегии — значит рисковать его стабильностью и ростом. Прибыльный и долгосрочный бизнес строится на четком плане и системном подходе. На нашем курсе вы научитесь разрабатывать и внедрять стратегию, которая обеспечит устойчивость вашей компании и ее успешный рост.
Стратегический менеджмент
СТратегия победителей: как управлять на 10 шагов вперёд
СТратегия победителей: как управлять на 10 шагов вперёд
Мастерство продуктивности и вовлеченности
Лидер в потоке: как максимально эффективно использовать время
Лидер в потоке: как максимально эффективно использовать время
В условиях нестабильного рынка и растущего спроса на квалифицированных специалистов, наш курс откроет вам секреты эффективного вовлечения и управления командой. Мы научим вас вдохновлять сотрудников, выстраивать продуктивную атмосферу и добиваться целей с минимальными усилиями.
Стратегический рекрутмент
Ловушка для талантов: как нанимать лучших
Ловушка для талантов: как нанимать лучших
Без правильной стратегии и эффективных процессов подбор персонала превращается в затратное и бесполезное занятие. На нашем курсе вы освоите методы создания стратегического рекрутмента, научитесь использовать HR-аналитику и современные технологии для привлечения лучших специалистов.
Стратегический менеджмент
Для кого предназначен курс:
Для предпринимателей и руководителей, которые хотят создать устойчивую и успешно растущую компанию, управляя не хаотично, а системно и на основе данных.
Ваша боль:
Наше решение:
На курсе вы научитесь:
Результат:
Системный подход к управлению бизнесом, уверенность в принятии решений и достижение стратегических целей без хаоса и потерь.
Для предпринимателей и руководителей, которые хотят создать устойчивую и успешно растущую компанию, управляя не хаотично, а системно и на основе данных.
Ваша боль:
- Бизнес развивается интуитивно, без четкой стратегии.
- Сложно анализировать как внешние рынки, так и внутренние ресурсы.
- Стратегия существует только "на бумаге" из-за отсутствия инструментов её реализации.
- Нехватка системы для контроля и мониторинга выполнения плана.
Наше решение:
На курсе вы научитесь:
- Проводить глубокий внутренний анализ компании: оценивать ресурсы, потенциал и ограничения.
- Анализировать рынок, конкурентов и ключевые тренды.
- Разрабатывать стратегию, которая учитывает как внутренние, так и внешние факторы.
- Реализовывать стратегию через грамотное лидерство и эффективные коммуникации.
- Применять инструменты для мониторинга и контроля исполнения плана, чтобы стратегия работала, а не оставалась на словах.
Результат:
Системный подход к управлению бизнесом, уверенность в принятии решений и достижение стратегических целей без хаоса и потерь.
Эмоциональный интеллект
Для кого предназначен курс:
Курс предназначен для руководителей, менеджеров и специалистов, которые хотят развить эмоциональный интеллект, улучшить взаимодействие в команде и повысить эффективность работы в условиях стресса и конфликтов.
Ваша боль:
Наше решение:
На курсе вы научитесь:
Результат:
После курса вы сможете:
Курс предназначен для руководителей, менеджеров и специалистов, которые хотят развить эмоциональный интеллект, улучшить взаимодействие в команде и повысить эффективность работы в условиях стресса и конфликтов.
Ваша боль:
- Сложности в управлении конфликтами и межличностными отношениями.
- Неспособность справляться со стрессом и поддерживать эмоциональный баланс.
- Низкий уровень командного взаимодействия и мотивации сотрудников.
- Отсутствие инструментов для повышения самосознания и эмпатии.
Наше решение:
На курсе вы научитесь:
- Развивать навыки самосознания, саморегуляции и управления эмоциями.
- Эффективно общаться, учитывая эмоциональные потребности других людей.
- Развивать эмпатию и выстраивать доверительные отношения.
- Управлять конфликтами и создавать благоприятный климат в команде.
- Использовать эмоциональный интеллект для повышения личной продуктивности и лидерского влияния.
Результат:
После курса вы сможете:
- Укрепить свои лидерские качества за счет осознанного управления эмоциями.
- Снизить стресс и повысить устойчивость в сложных ситуациях.
- Создать более продуктивные и гармоничные рабочие отношения.
- Повысить вовлеченность и мотивацию команды, формируя поддерживающую корпоративную культуру.
- Превратить эмоциональный интеллект в ключевую компетенцию для личного и профессионального успеха.
Мастерство продуктивности и вовлеченности
Для кого предназначен курс:
Этот курс для руководителей, предпринимателей, HR-менеджеров и специалистов, которые хотят повысить личную и командную продуктивность, а также создать вовлеченную корпоративную культуру, способствующую долгосрочному успеху бизнеса.
Ваша боль:
Наше решение:
На курсе вы научитесь:
Результат:
После курса вы сможете:
Этот курс для руководителей, предпринимателей, HR-менеджеров и специалистов, которые хотят повысить личную и командную продуктивность, а также создать вовлеченную корпоративную культуру, способствующую долгосрочному успеху бизнеса.
Ваша боль:
- Недостаточная эффективность выполнения задач и ресурсов.
- Сотрудники выполняют работу без интереса и мотивации.
- Отсутствие ясности в целеполагании и приоритизации.
- Высокая текучесть кадров из-за низкой вовлеченности команды.
Наше решение:
На курсе вы научитесь:
- Использовать техники продуктивности, такие как метод Айви Ли, SMART-цели, правило 80/20, и технику Помодоро.
- Создавать продуктивное мышление: ясность целей, ориентация на результат, адаптивность и постоянное улучшение.
- Понимать взаимосвязь между продуктивностью и вовлеченностью.
- Измерять и повышать вовлеченность сотрудников с помощью данных и признанных методик.
- Разрабатывать стратегические подходы к мотивации команды и формированию позитивной рабочей среды.
Результат:
После курса вы сможете:
- Эффективно управлять личным и командным временем.
- Увеличить производительность без перегрузки.
- Создать вовлеченную и мотивированную команду.
- Снизить текучесть кадров и повысить лояльность клиентов.
- Выстроить системный подход к управлению рабочими процессами, ведущий к устойчивому росту компании.
Стратегический рекрутмент
Для кого предназначен курс:
Этот курс предназначен для руководителей, HR-менеджеров и специалистов по подбору персонала, которые хотят внедрить современные подходы к поиску и привлечению талантов, выстраивая эффективные процессы для достижения бизнес-целей.
Ваша боль:
Наше решение:
На курсе вы научитесь:
Результат:
После курса вы сможете:
Этот курс предназначен для руководителей, HR-менеджеров и специалистов по подбору персонала, которые хотят внедрить современные подходы к поиску и привлечению талантов, выстраивая эффективные процессы для достижения бизнес-целей.
Ваша боль:
- Сложности в поиске и привлечении квалифицированных сотрудников.
- Высокие затраты времени и ресурсов на подбор персонала без ожидаемых результатов.
- Низкая эффективность используемых инструментов рекрутмента.
- Неспособность адаптировать стратегии поиска талантов к требованиям рынка.
Наше решение:
На курсе вы научитесь:
- Разрабатывать стратегии рекрутмента, которые соответствуют долгосрочным целям компании.
- Использовать HR-аналитику для оптимизации процессов подбора персонала.
- Эффективно применять современные технологии и платформы для поиска кандидатов.
- Формировать привлекательный бренд работодателя для привлечения лучших специалистов.
- Выстраивать процессы адаптации, которые способствуют быстрому вовлечению новых сотрудников в работу.
Результат:
После курса вы сможете:
- Сократить время и затраты на подбор персонала благодаря оптимизации процессов.
- Привлекать и удерживать талантливых сотрудников, соответствующих культуре и целям компании.
- Увеличить конверсию найма за счет использования стратегического подхода и современных инструментов.
- Создать репутацию компании как привлекательного работодателя на рынке труда.
- Повысить конкурентоспособность организации через эффективное управление человеческими ресурсами.
САЯ ЖАКСЫЛЫК
— действующий профессор KIMEP University,
MBA и обладательница магистерской степени по менеджменту от London School of Economics,
а также PhD кандидат.
За её плечами 14 лет работы в крупных международных компаниях, где она накопила богатый опыт, чтобы теперь делиться им со студентами и слушателями.
Более 5 лет опыта преподавания, позволяют Сае искусно сочетать академические знания с практическими кейсами из реального бизнеса.
Благодаря своей экспертности и уникальному подходу, она помогает студентам не только усваивать теорию, но и применять её на практике, становясь лидерами и профессионалами в своей сфере.
MBA и обладательница магистерской степени по менеджменту от London School of Economics,
а также PhD кандидат.
За её плечами 14 лет работы в крупных международных компаниях, где она накопила богатый опыт, чтобы теперь делиться им со студентами и слушателями.
Более 5 лет опыта преподавания, позволяют Сае искусно сочетать академические знания с практическими кейсами из реального бизнеса.
Благодаря своей экспертности и уникальному подходу, она помогает студентам не только усваивать теорию, но и применять её на практике, становясь лидерами и профессионалами в своей сфере.
Об Авторе
наша
Миссия
способствовать развитию профессионализма в бизнесе.
помогать минимизировать хаотичный подход в управлении.
укреплять бизнес-среду нашей страны через образование.
Главная
Курсы
Миссия
Контакты
Все права защищены, 2024
ПОЛИТИКА КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТИ
ПОЛИТИКА КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТИ
ИП Меркурий
контакты
Следите за Новостями:
Навигация
Получить консультацию
Оставьте контакты и мы с вами свяжемся!